SANTO DOMINGO, REPUBLICA DOMINICANA, 07 de marzo, 2014. -La Junta Central Electoral, a través de su Comisión de Políticas de Igualdad de Género, reconoce, este 8 de Marzo, fecha en que celebramos mundialmente el Día Internacional de la Mujer, la gran valía de la mujer dominicana reflejada en la construcción constante de la ciudadanía, la democracia y la institucionalidad del Estado de Derecho de nuestro país.

En este Día Internacional de la Mujer, la Junta Central Electoral reitera su compromiso  y quiere reconocer la labor y empeño de la mujer dominicana,  reiterando su deber  con una sociedad más igualitaria entre y para las mujeres y los hombres de la República Dominicana. Consecuente  con este compromiso, la Junta Central Electoral creó en esta misma fecha en el año 2013 su Comisión de Políticas de Igualdad de Género, bajo la coordinación de la Dra. Rosario Graciano de los Santos, con el mandato específico de romper las brechas y prejuicios que afectan el desarrollo personal y profesional de las mujeres en relación con sus pares masculinos. La Comisión ha estado trabajando en la sensibilización y concientización de las funcionarias  y los funcionarios que forman parte de la institución respecto de la problemática de la violencia contra la mujer, a través de sus “Jornadas Educativas: por un trato igualitario entre hombres y mujeres para prevenir la violencia de género”, con las cuáles ya se ha logrado llegar a cerca de 5,000 empleados y empleadas.

Como parte de la apuesta institucional  con la promoción de una sociedad y clase política con mayor igualdad, la Comisión realizará en el mes de abril una Mesa de Discusión sobre la paridad en la representación política, a los fines de promover el debate sobre este tema entre los diferentes sectores de la sociedad y la clase política dominicana. Todo esto en el entendido de que mujeres y hombres tienen el mismo derecho de acceder en la misma medida a los cargos de elección pública conforme nuestra Constitución y que históricamente la mujer dominicana ha visto estas oportunidades obstaculizadas en razón de su género y las prácticas discriminatorias de las cuáles han sido objeto por mucho tiempo.